وظائف في الخليج

• لا تدفع أبداً رسوماً مقابل التقديم أو التأشيرة أو التذكرة. يمنع قانون العمل في دول الخليج تحصيل رسوم التوظيف من العامل.
• اطلب عقداً مكتوباً يوضح الأجر الأساسي والبدلات وساعات العمل، فالمكافأة تُحسب عادةً على الأجر الأساسي.
• تحقّق من أن الشركة مسجّلة لدى وزارة العمل في الدولة، ومن أن عرض العمل يطابق العقد الموقّع.
• احتفظ بجواز سفرك. لا يحق لصاحب العمل احتجاز وثائقك الشخصية.

كل الأدوات